（）面向的是全体员工，帮助员工更好地完成现在承担的工作。
A: 培训
B: 教育
C: 面试
D: 开发
A: 培训
B: 教育
C: 面试
D: 开发
举一反三
- 员工开发强调的是帮助员工更好地完成现在承担的工作，而员工培训强调的是鉴于以后的工作对员工将提出更高的要求而对员工进行的一种面向未来的人力资本投资活动
- 培训和开发的区别在于()。 A: 培训关注现在，开发关注未来 B: 培训与现在工作相关，开发与现在工作联系并不紧密 C: 培训的参与常具有强制性，开发活动则更多是员工个人意愿 D: 培训针对一线员工，开发针对高层领导
- 培训和开发的区别在于( )。 A: 培训关注现在，开发关注未来 B: 培训与现在工作相关，开发与现在工作联系并不紧密 C: 培训对工作经验要求更多 D: 培训针对-线员工，开发针对高层领导
- 培训与开发的对象是企业的全体员工，而不只是部分员工
- 培训与开发的对象是企业的部分员工而不是全体员工。（ ）