张明是一位有个性的领导者，他的领导方式多是由于他自己的性格和独特的处世方式而形成的，但是他进入另外一家公司就职后，发现以前的领导方式根本不起作用，他必须换一种截然相反的方式进行管理。张明德这种领导方式的变化主要是由（）引起的。
举一反三
- 自己 独特的 他 表演方式 有 （ ） A: 自己他独特的有表演方式。 B: 他有自己独特的表演方式。 C: 表演他有自己方式独特的。 D: 自己独特的他表演方式有。 E: 有独特的自己他表演方式。
- 如果一个领导者决断力很强,而且信奉X理论,他很可能采取的领导方式是民主型领导
- 在利克特的四种领导方式中，他认为制定目标和实现目标最有效率的领导方式是（ ）。
- 关于利克特的四种领导方式理论,表述正确的是 A: 从四个维度进行分析，分别为：领导决策下放程度不一样、对下属信任程度有区别、激励方式不一样、沟通方式有区别。 B: 他的研究结果认为群体参与式领导方式最为有效。 C: 专制命令式领导方式的沟通方式主要是由上自下。 D: 温和命令式领导方式的激励方式主要是采取惩罚与奖赏并用的方式。
- 如果一个领导者决断力很强，并且信奉X理论，他很可能采取_______的领导方式。 A: 专制型领导 B: 民主型领导 C: 放任型领导