组织变革的基本目标是提高组织的适应能力，具体包括：
举一反三
- 组织变革的基本目标是提高组织的适应能力。
- 组织变革的基本目标是（ ） A: 提高组织的效能 B: 提高组织的效率 C: 提高组织的获利能力 D: 提高组织的适应能力
- 组织变革是组织根据外部环境和内部情况的变化,及时地改变自己的内在结构,以适应客观发展的需要,更好地实现组织目标。组织变革的内容涉及结构变革、技术变革、物理环境变革、人员变革和组织文化变革等方面。
- 组织变革使组织适应不断变化的环境，保持自我进化能力和创新能力，是组织发展的重要手段，对维系组织生存，促进组织健全发展具有重要意义。组织变革就是对原有组织结构进行变革。
- 组织变革的内容包括：人员变革、结构变革、技术变革、组织文化变革、组织方式变革。()