组织变革的基本目标是提高组织的适应能力。
举一反三
- 组织变革的基本目标是( ) A: 提高组织的效能 B: 提高组织的效率 C: 提高组织的获利能力 D: 提高组织的适应能力
- 组织变革的基本目标是提高组织的适应能力,具体包括:
- 组织变革是组织根据外部环境和内部情况的变化,及时地改变自己的内在结构,以适应客观发展的需要,更好地实现组织目标。组织变革的内容涉及结构变革、技术变革、物理环境变革、人员变革和组织文化变革等方面。
- 组织变革使组织适应不断变化的环境,保持自我进化能力和创新能力,是组织发展的重要手段,对维系组织生存,促进组织健全发展具有重要意义。组织变革就是对原有组织结构进行变革。
- ()是通过调整和变革组织结构及管理方式,使其能够适应外部环境及组织内部条件的变化,从而提高组织活动效益的过程。 A: 组织文化 B: 领导职能 C: 组织变革 D: 组织创新