对于新制定和修订的制度规范,主管部门在制度规范正式发布后()内,应对制度规范涉及单位、部门主管以上人员进行培训,各单位、部门应对内部所涉及的其他全体人员进行培训。
A: 半个月
B: 一个月
C: 二个月
D: 50天
A: 半个月
B: 一个月
C: 二个月
D: 50天
举一反三
- 培训制度制定的重要基础是______的制定。 A: 一线员工培训规范 B: 各部门培训规范 C: 领导层培训规范 D: 销售部门培训规范
- 各单位应每（）组织本-部门特种设备作业人员进行安全教育和技能培训，并做好教育、培训记录。 A: 一年 B: 一个月 C: 6个月 D: 三个月
- 制度类文件发布后，制度主办单位要在（）内组织完成相关人员的学习培训。 A: 1周 B: 2周 C: 1个月 D: 3个月
- 通用制度发布后，收文单位应当以单位文件等形式，由（ ）组织将公司通用制度转发至所属各级单位.。 A: 该通用制度内容涉及部门 B: 制度承办部门 C: 法律部门 D: 办公室
- 上位制度要求执行单位制定承接制度的，各部门（单位）应当结合培训经营管理实际全面承接落实，一般需在上位制度下发后（ ）内完成承接工作。 A: 2个月 B: 3个月 C: 5个月 D: 半年