存在于组织边界之外，对组织的总体或局部产生直接或间接影响的诸要素为（）
A: 组织气候
B: 组织文化
C: 组织环境
D: 组织战略
A: 组织气候
B: 组织文化
C: 组织环境
D: 组织战略
举一反三
- ：存在于组织边界之外，对组织的总体或局部产生直接或间接影响的诸要素为（ ）。
- 组织虽然存在于环境之中，但环境对组织产生的影响并不大。（
- 作为沟通环境重要内容的组织文化日益成为影响沟通效果的一个重要因素，其原因包括（ ）。 A: 不同的组织文化会营造出不同的沟通氛围或环境 B: 组织文化会影响改变沟通者的风格、可信度 C: 组织文化会左右接受者对信息的偏好 D: 组织文化会对直接或间接沟通的选择产生不同的效果
- 组织环境是同组织通过组织境界发生直接或间接关系的事物和社会现象。
- 组织心理氛围的重要作用在于它( ) A: 直接或间接地影响着工作效率 B: 影响组织成员的活动 C: 影响组织成员结构 D: 影响组织的管理 E: 直接或间接地影响组织成员的工作态度