在下列反馈中，对员工行为固化最有帮助的反馈是（）。
A: 你做得真棒！我收到很多同事对你的表扬！
B: 你做得真棒！以后要继续保持哦！
C: 你做得真棒！再接再厉，年底给你包个大红包！
D: 你做得真棒！面对客户的投诉，不仅及时反馈还不卑不亢地解决客户困难、拒绝客户不合理的要求，既让客户满意，又帮公司赢得了客户的尊重。我们公司就需要你这样优秀的员工！
A: 你做得真棒！我收到很多同事对你的表扬！
B: 你做得真棒！以后要继续保持哦！
C: 你做得真棒！再接再厉，年底给你包个大红包！
D: 你做得真棒！面对客户的投诉，不仅及时反馈还不卑不亢地解决客户困难、拒绝客户不合理的要求，既让客户满意，又帮公司赢得了客户的尊重。我们公司就需要你这样优秀的员工！
举一反三
- 在编辑判断题或选择题时，可以输入学生反馈，在答案下可以输入（） A: 恭喜你！ B: 你真棒！ C: 你错了！ D: 再试一次！
- ( )属于具体的赞美。 A: 你在处理客户的投诉方面做得很好。 B: 谢谢你近来给我的支持。 C: 你最近的工作状态非常好。 D: 当那位客户前来投诉时,你表现地很冷静。
- 作为教师，任何情况下都不能说：“()” A: 你让我很为难 B: 你真棒 C: 你应该向对方道歉 D: 你真笨
- SW原则的正确意义是（） A: 保持好的心态，不要让客户的拒绝成为你的心理障碍，有更多需要你的客户在等着你的服务 B: 今天不接纳你的人不代表明天或未来还不接纳你，只要你持续努力，客户终究会为你改变 C: 面对客户的拒绝，我们只需要耐心等待，因为客户终究会发现自己的问题而主动找我们寻求解决方案
- 对你公司口碑影响最大的是什么人（）。 A: 你的客户 B: 你的竞争对手 C: 你的员工 D: 你的合作伙伴