《教师法》第三十七条规定,教师体罚学生,经教育不改的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者()。
A: 辞退
B: 开除
C: 劝退
D: 解聘
A: 辞退
B: 开除
C: 劝退
D: 解聘
D
举一反三
- 教师体罚学生,经教育不改的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。()
- 《教师法》规定教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘
- 根据《教师法》,教师由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘的情况不包括( )
- 中国大学MOOC: 《中华人民共和国教师法》 第三十七条规定:教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。这些情形主要体现有
- 《中华人民共和国教师法》 第三十七条规定:教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。这些情形主要体现有 A: 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失 B: 体罚学生,经教育不改的 C: 教学成绩低下 D: 品行不良,侮辱学生,影响恶劣
内容
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《中华人民共和国教师法》第三十七条规定:教师有下列情形之一的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。这些情形主要体现有 A: 故意不完成教育教学任务给教育教学工作造成损失 B: 体罚学生,经教育不改的 C: 教学成绩低下 D: 品行不良,侮辱学生,影响恶劣
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按照中华人民共和国教师法的规定,教师有哪些情形的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘处理?
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我国教师法规定,教师有下列情形的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘的是()。 A: 与学生发生言语冲突 B: 因病没有完成教育教学任务 C: 体罚学生,经教育不改 D: 因个人诉求经常到政府部门上访
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教师在什么情况下由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘?
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教师品行不良、侮辱学生,影响恶劣的,由所在学校、其他教育机构或者教育行政部门给予行政处分或者解聘。()