对组织行为规范的审核表明，该规范旨在提高职员的道德水平，且组织员工非常熟悉这些规定。然而仍有某些员工不遵守该规范。为提高效果，行为规范应当包括：（）
A: 所有员工必须定期复习和学习行为规范。
B: 鼓励员工参与行为规范的制定。
C: 行为规范的内容和目的公开化。
D: 对于违规事件规定惩戒条款。
A: 所有员工必须定期复习和学习行为规范。
B: 鼓励员工参与行为规范的制定。
C: 行为规范的内容和目的公开化。
D: 对于违规事件规定惩戒条款。
举一反三
- 对组织行为规则的审核表明，该规则旨在提高职员的道德水平，而且组织员工非常熟悉这些规定。可是，仍有某些员工不遵守该规则。为提高行为规则的效果，行为规则应当包括（）。 A: 所有员工必须定期回顾和学习行为规则 B: 鼓励员工参与行为规则的制定 C: 公开行为规则的内容和目的 D: 对于违规事件规定的惩处条款
- 构建合规文化行为规范是指（） A: 人际关系规范 B: 员工行为规范 C: 经营行为规范 D: 制度管理规范
- “银联商务”品牌识别系统中的行为识别方面包括下列哪项（） A: 员工基本行为规范 B: 市场人员行为规范 C: 客服人员行为规范 D: 业务规范 E: 公共关系管理
- 行为规范有那些规范（） A: 仪表仪容规范 B: 姿态风度规范 C: 礼貌代客规范 D: 行为举止规范
- 直营店员工服务规范包括（） A: 仪容仪表规范 B: 服务行为规范 C: 服务用语规范 D: 服务礼仪规范 E: 投诉处理规范”