某企业工人人数和工资资料如下: [img=550x99]17da5e62a39b5aa.png[/img] 试计算可变指数(总平均工资)为___%;总平均工资变化的绝对值为___元;结构影响指数(各组工人人数)为___%;因各组工人人数变动而增减的总平均工资为___元;固定构成指数(各组工人工资水平)为___%;因各组工人工资水平变动而增减的总平均工资为___元。(计算结果取整数)（0.8分）
98#－14#90#－69#109#55
举一反三
- 某企业工人数及周工资资料如表9-21所示。[img=947x159]17f6c6f248d045d.png[/img]要求：（1）计算各组工人工资个体指数。（2）计算总平均工资指数。（3）对总平均工资变动进行因素分析。（4）比较各组工人工资个体指数与总平均工资指数的差异，并分析出现差异的原因。（5）计算由于总平均工资水平的变动对企业工资总额支出的影响额。
- 下列哪个指数专门用于综合反映各组平均工资水平的变动对总体平均工资水平的影响（）。 A: 平均工资可变构成指数 B: 平均工资固定构成指数 C: 平均工资结构影响指数
- 某厂有两个车间，2016年甲车间工人平均工资为3220元，乙车间为3300元；2017年，甲车间工人在全厂工人中的比重提高，乙车间的比重下降。在两车间工人平均工资没有变化的情况下，2017年全厂总平均工资比2016年全厂总平均工资
- 4.已知各级别工人的月工资水平和各组工资总额，都可以采用加权平均法计算平均工资。（ ）
- 某工厂新工人月工资400元，工人人数500人；老工人月工资800元，工人人数100人，则该工厂工人平均工资为（）。 A: 600元 B: 533.33元 C: 466.67元 D: 500元
内容
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某企业的工人人数及工资资料如下表所示：工人类别2009年2010年月工资额(元)工人人数(人)月工资额(元)工人人数(人)技术工人辅助工人1800100015010020001050200300合计14802501430500要求：
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某企业工人数及工资资料，如[tex=3.143x1.286]XE8VTKU1ZWEU7U9WdIwWfg==[/tex]所示。[img=616x155]17f71ff54f25cf3.png[/img]要求:计算各组工人工资个体指数;
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工人的工资(元)依劳动生产率(千元)的回归方程为:ŷ=10+70x,这意味着( )。 A: 劳动生产率为1000元,则工人工资为70元 B: 劳动生产率每增加1000元,则工人工资增长80元 C: 劳动生产率不变,工人工资为80元 D: 劳动生产率每降低500元,则工人平均工资减少35元 E: 劳动生产率每提高1000元,则工人平均工资提高70元
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今有甲、乙两单位职工人数及工资资料如下:甲单位乙单位工资/元工人数/人工资/元工人数/人500以下500—800800—11001100—14001400以上1527431713400以下400—800800—12001200—16001600以上102235158合计115合计90(1)分别计算甲、乙单位的平均工资;(2)分别计算甲、乙单位工人工资的中位数、众数;(3)分别计算甲、乙单位工人平均工资的标准差;(4)比较哪一个单位职工的平均工资更具有代表性?
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职工平均工资增长3.5%，固定构成工资指数增长15%，职工人数结构影响指数下降或增长