对组织目标和价值观的信仰、为组织付出更多努力的意愿和希望保持组织成员身份的愿望是（ ）承诺。
A: 规范承诺
B: 组织承诺
C: 情感承诺
D: 持续承诺
A: 规范承诺
B: 组织承诺
C: 情感承诺
D: 持续承诺
举一反三
- 对组织目标和价值观的信仰、为组织付出更多努力的意愿和希望保持组织成员身份的愿望是（ ）承诺。
- 员工因认同组织潜在的目标和价值而产生持续为一个组织工作的强烈愿望是（）。 A: 持续承诺 B: 目标承诺 C: 规范承诺 D: 情感承诺
- 组织承诺是指，员工对于特定的组织及其目标的接受和认同程度，以及希望继续作为该组织成员的意愿。通常组织承诺包括： A: 认同承诺 B: 情感承诺 C: 连续承诺 D: 规范承诺 E: 权力承诺
- 5.组织承诺的基本成分包括情感承诺、规范承诺和（） A: 上司承诺 B: 持续承诺 C: 责任承诺 D: 价值观承诺
- 梅耶和艾伦提出组织承诺中有三个维度：情感承诺、继续承诺和规范承诺，如果员工表现的是“成员在感情上认同组织、投入组织和依恋组织，成员带着强烈感情承诺继续工作在组织中”，这属于（） A: 情感承诺 B: 规范承诺 C: 持续承诺 D: 零承诺