企业出现的各种问题，85%以上的问题是出在“员工”身上。（)
错
举一反三
内容
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人力资源管理过程中的核心问题是员工的整合问题。
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导游员在带团过程中会出现各种矛盾和问题。只要不是导游人员主观失误造成的问题，都无需道歉把责任揽到自己身上。（
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不少企业出现上下战略不同调、内部各行其是的现象，问题就出在企业内部没有建立起共同的战略语言
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如果一个团队的执行力不够，那问题出在：（） A: 员工 B: 班组 C: 中层 D: 领导
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任何一个企业都存在问题点，企业在发现问题点时，应当（） A: 责备和惩罚员工 B: 立即掩盖问题 C: 宣扬“发现问题有功”的理念，鼓励员工发现更多问题 D: 以上都不正确正确