领导是领导者影响并感召个人和群体去追求某些目标的行为和过程，其活动的内容不包括（）
A: 指导
B: 计划
C: 激励
D: 沟通
A: 指导
B: 计划
C: 激励
D: 沟通
举一反三
- 领导是指在特定的社会组织和群体中,,领导者运用其法定权力和自身影响力,采用一定的形式和方法影响并激励成员实现组织共同目标的行为过程。领导构成的要素是()。 A: 领导者 B: 被领导者 C: 环境 D: 领导方式
- 领导活动的含义包括（） A: 领导活动存在于群体之中，一个人不能形成领导 B: 领导活动是由领导者和被领导者共同完成的 C: 领导活动的手段是领导者激励和调动下属的方式 D: 领导活动的对象是领导活动的归宿 E: 领导活动的目标是领导活动的归宿
- 广义上的领导是个人（或集团）用来影响团体成员，以实现团体目标的一个过程，并且团体成员认为这种影响是合理的，它由（）构成。 A: 领导者、被领导者、领导目标三个要素 B: 领导者、被领导者、领导环境三个要素 C: 领导者、被领导者、领导目标、领导环境四个要素 D: 领导者、被领导者、领导目标、领导过程四个要素
- 关于领导的说法，错误的是（）。 A: 领导必须具有影响力，而影响力必须来源于组织的正式任命 B: 领导必须具有指导和激励的能力 C: 领导是一种影响群体，影响他人，以达成组织目标的能力 D: 领导帮助个体和群体确认目标，井激励他们达到一定的目标
- 下列关于领导的描述，错误的是: 领导是一项目的性非常强的行为/#/领导是高级管理行为，管理活动只是领导活动的一部分/#/领导的本质是影响力/#/领导过程是领导者通过指导、激励等手段改变下级行为的过程