制度化管理的实质是约束机制来自（）。
A: 科学制定的制度规范
B: 企业文化
C: 承包责任制
D: 领导的威信
A: 科学制定的制度规范
B: 企业文化
C: 承包责任制
D: 领导的威信
A
举一反三
- 制度化管理的（）在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。 A: 内容 B: 方法 C: 手段 D: 实质
- 制度化管理的（）在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。 A: 内容 B: 方法 C: 手段 D: 实质 E: 形式
- 制度化管理的（）在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制。 A: 内容\n B: 方法\n C: 手段\n D: 实质
- 关于制度化管理的描述，下列选项错误的是 () A: 制度化管理就是以制度规范为基本手段协调企业组织集体协作行为的管理方式 B: 制度化管理通常称作“官僚制”“科层制”或“理想的行政组织体系” C: 制度化管理是由美国人迈克尔？波特提出并为现代大型组织广泛采用的一种管理方式 D: 制度化管理的实质在于以科学确定的制度规范为组织协作行为的基本约束机制
- （）是现代企业实现制度化管理的基础。 A: 健全制度 B: 制度创新 C: 规范制度 D: 制度与体制匹配
内容
- 0
制度化管理是以（）为主要手段协调企业组织集体协作行为的管理方式。 A: 企业文化 B: 物质利益 C: 行政命令 D: 制度规范
- 1
制度化管理的主要途径是（）。 A: 健全制度是制度化管理的基础 B: 制度创新是制度化管理的活力源泉 C: 规范制度是制度化管理的核心 D: 制度与体制匹配是制度化管理的根本
- 2
制度化管理是以（）为主要手段协调企业组织集体协作行为的管理方式。 A: A企业文化 B: B物质利益 C: C行政命令 D: D制度规范
- 3
MTO责任制度分为 A: 责任分担制 B: 网状责任制 C: 统一责任制 D: 统一修正责任制
- 4
制度化管理的基础是（）。 A: 规范制度 B: 健全制度 C: 制度与体制匹配 D: 制度创新