●“管理幅度不能太大，也不能太小”，体现的以下哪个管理原理？（）
A: 人本原理
B: 系统原理
C: 效益原理
D: 适度原理。
A: 人本原理
B: 系统原理
C: 效益原理
D: 适度原理。
举一反三
- ●“管理幅度不能太大，也不能太小”，体现的是适度原理（ ） A: 正确 B: 错误
- ●组织管理是“依靠人的管理”，也是“为了人的管理”，体现的以下哪个管理原理？（） A: 人本原理 B: 系统原理 C: 效益原理 D: 适度原理。
- 以下管理的基本原理不包括（ ） A: 权变原理 B: 人本原理 C: 系统原理 D: 效益原理 E: 适度原理
- 【单选题】管理的四个基本原理指 A. 人本原理、系统原理、效益原理、适度原理 B. 人性原理、整体原理、权衡原理、责任原理 C. 人本原理、系统原理、效益原理、目标原理 D. 人本原理、独立原理、效益原理、适度原理
- 什么原理是管理的首要原理？( ) A: 人本原理 B: 适度原理 C: 效益原理 D: 系统原理