• 2022-06-18
    岗位责任分析是工作分析的主要内容,岗位责任大体上可以分为两类,它们是()
    A: 管理责任与非管理责任
    B: 操作责任与非操作责任
    C: 计划责任与非计划责任
    D: 反馈责任与非反馈责任
  • A

    内容

    • 0

      以承担法律责任的程度为标准,法律责任可以分为() A: A个人责任与集体责任 B: B财产责任与非财产责任 C: C有限责任与无限责任 D: D过错责任与无过错责任

    • 1

      以民事主体承担民事责任范围为标准,可以将民事责任分为( )。 A: 财产责任与非财产责任 B: 违约责任与侵权责任 C: 有限责任与无限责任 D: 单独责任与共同责任

    • 2

      以责任的内容为标准,法律责任可分为() A: 有限责任与无限责任 B: 过错责任与无过错责任 C: 财产责任与非财产责任 D: 刑事责任与民事责任

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      以承担民事责任主体的人数为标准,可将民事责任分为()。 A: 共同责任与单独责任 B: 有限责任与无限责任 C: 财产责任与非财产责任 D: 违约责任与侵权责任

    • 4

      以承担民事责任主体的数量为标准,可将民事责任分为______。 A: 违约责任与侵权责任 B: 共同责任与单独责任 C: 财产责任与非财产责任 D: 有限责任与无限责任