（）也称附加工资或者补助，是指员工在艰苦或特殊条件下进行工作，企业对员工额外的劳动量和额外的生活费用给予的补偿。
A: 福利
B: 补贴
C: 津贴
D: 奖金
A: 福利
B: 补贴
C: 津贴
D: 奖金
举一反三
- 根据课程内容,员工在艰苦或特殊条件下进行工作,企业对员工额外的劳动量和额外的生活费用付出进行的补偿,属于() A: 奖金 B: 福利 C: 薪酬 D: 津贴
- 根据课程内容，员工在艰苦或特殊条件下进行工作，企业对员工额外的劳动量和额外的生活费用付出进行的补偿，属于（
- 针对员工在特殊劳动条件下的工作所付出的额外劳动消耗、生活费用以及对员工身体健康造成的损害所给付的一种货币补偿，称为（）。 A: 特殊奖金 B: 津贴和补贴 C: 补偿工资 D: 生活性福利
- 对公务员在特殊劳动条件下或工作环境下付出额外劳动消耗和生活费支出所给予的适当补偿是______ A: 级别工资 B: 补贴 C: 奖金 D: 津贴
- ()是因家或企业给予在特殊劳动条件下工作的员工生活支出方面的补偿。 A: 工资 B: 奖金 C: 津贴 D: 补贴