薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分是( )。
A: 基本薪酬
B: 可变薪酬
C: 福利
D: 长期激励
A: 基本薪酬
B: 可变薪酬
C: 福利
D: 长期激励
B
举一反三
- 薪酬系统中,与绩效直接挂钩的部分是( ) A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利薪酬 D: 激励薪酬 E: 浮动薪酬
- 薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分属于（） A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 间接薪酬 D: 福利
- （ ）也称为浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利 D: 补贴
- (<br/>)也称为浮动薪酬或奖金,是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利 D: 补贴
- 薪酬系统中与绩效直接挂钩的经济性报酬，有时也称为浮动薪酬或奖金的是____。 A: 可变薪酬 B: 间接薪酬 C: 基本薪酬 D: 福利与服务
内容
- 0
（）一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分，有时称浮动薪酬或奖金。 A: 可变薪酬 B: 基本薪酬 C: 间接薪酬 D: 固定薪酬
- 1
( )是与薪酬体系中绩效工资挂钩的经济性报酬。 A: 基本薪酬 B: 可变薪酬 C: 福利和服务 D: 间接薪酬
- 2
薪酬体系中与当期绩效直接挂钩的薪酬形式为（） A: 基础薪酬 B: 激励薪酬 C: 要素薪酬 D: 福利薪酬
- 3
与绩效相挂钩的奖金属于总薪酬构成中的哪一部分?( ) A: 基本薪酬 B: 员工服务 C: 福利 D: 可变薪酬
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（）又被称为浮动薪酬或奖金，是薪酬体系中直接与绩效挂钩的部分。 A: 直接薪酬 B: 固定薪酬 C: 间接薪酬 D: 可变薪酬