关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-15 绩效管理的目标就是奖励和惩罚员工。 绩效管理的目标就是奖励和惩罚员工。 答案： 查看 举一反三 绩效管理包括哪些内容（） A: 设定目标 B: 绩效评价 C: 奖励体系 D: 惩罚措施 绩效管理的目的是提升员工绩效而非惩罚员工（） 绩效管理的目标就是对员工工作绩效的全面正确评估。 绩效管理包括哪些内容（） A: A设定目标 B: B绩效评价 C: C奖励体系 D: D惩罚措施 组织在进行绩效管理时，对绩效不合格员工应该加以惩罚和追责。
