中国大学MOOC: 在组织知识创新动态理论中，隐性知识和显性知识的转化被分为那几种基本模式？
社会化 外化 组合化 内化
举一反三
- 按照知识描述的内容，可将知识分为（） A: 陈述性知识 B: 显性知识 C: 程序性知识 D: 隐性知识 E: 本体性知识
- 认知心理学将知识划分为（） A: 陈述性知识 B: 程序性知识 C: 策略性知识 D: 隐性知识 E: 显性知识
- “知道怎样做”的技能性知识应该属于（）。 A: 显性知识 B: 隐性知识 C: 事实性知识 D: 原理性知识
- 波兰尼将知识划分为（ ）与（ ）。 A: 显性知识 B: 隐性知识 C: 陈述性知识 D: 程序性知识
- 在知识架构中，知识分为两个层次。其中，可以诉诸文字、传授给他人的知识称为（）。 A: 内显性知识 B: 外显性知识 C: 综合性知识 D: 专业性知识
内容
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知识可以被分为（）和意会性知识。 A: 共享性知识 B: 启发性知识 C: 编码性知识 D: 创新性知识
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显性知识和隐性知识之间的转化过程包括（ ）。 A: 显性知识到显性知识的转化 B: 隐性知识到隐性知识的转化 C: 隐性知识到显性知识的转化 D: 显性知识到隐性知识的转化
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著名经济学家卡尔·费拉保罗认为：“知识管理就是利用集体的智慧提高应变能力和创新能力，是为()。 A: 有效性知识 B: 显性知识日 C: 隐性知识 D: 创新性知识
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波兰尼依据知识与言语的关系，把知识分为显性知识和（） A: 程序性知识 B: 缄默知识 C: 陈述性知识 D: 策略性知识
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知识可以被分为（）和意会性知识。 A: A共享性知识 B: B启发性知识 C: C编码性知识 D: D创新性知识