《劳动法》规定的我国具有劳动权利能力和劳动行为能力的是（）。
A: 年满16周岁，有劳动能力的公民
B: 年满18周岁，有劳动能力的公民
C: 年满14周岁，有劳动能力的公民
D: 年满20周岁，有劳动能力的公民
A: 年满16周岁，有劳动能力的公民
B: 年满18周岁，有劳动能力的公民
C: 年满14周岁，有劳动能力的公民
D: 年满20周岁，有劳动能力的公民
举一反三
- 我国劳动法规定，凡年满（）周岁，有劳动能力的公民是具有劳动权利能力和劳动行为能力的人。
- 《中华人民共和国劳动法》规定，公民参与劳动法律关系必须年满( )，并具有劳动能力。 A: 16周岁 B: 17周岁 C: 18周岁 D: 20周岁
- 我国劳动法规定，公民参与劳动法律关系必须年满（）周岁，并具有劳动能力。 A: 16 B: 17 C: 18 D: 20
- 公民的劳动权利能力和劳动行为能力产生的时间为（ ）。 A: 年满18周岁时同时产生 B: 劳动行为能力自年满18周岁时产生 C: 年满14周岁时同时产生 D: 劳动权利能力自出生时产生； E: 年满16周岁时同时产生
- 公民的劳动权利能力和劳动行为能力产生的时间为 A: 劳动行为能力自年满18周岁时产生 B: 年满18周岁时同时产生 C: 年满16周岁时同时产生 D: 年满14周岁时同时产生 E: 劳动权利能力自出生时产生；