采用访谈法进行工作分析,其访谈对象通常包含哪些
A: 任职者
B: 任职者的主管
C: 相关专家
D: 任职者的同级
E: 任职者的下级
A: 任职者
B: 任职者的主管
C: 相关专家
D: 任职者的同级
E: 任职者的下级
A,B,C,D,E
举一反三
内容
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下列关于工作分析信息的表述中,正确的是() A: 工作分析信息的收集者可以是工作分析专家,他们都是来自组织外部的专业机构 B: 工作任职者的上级主管倾向于从任职者“实际”怎样做而不是从任职者“应该”怎样做的角度去描述任职者的工作 C: 工作分析信息的来源有:书面资料、任职者的报告、同事的报告、直接观察,还可以来自顾客和用户等处 D: 工作分析信息的收集者只能是工作任职者本人,因为只有任职者最了解工作内容及要点
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有可能提供关于工作的最真实、最可靠的信息的主体是() A: A工作分析专家 B: B工作任职者 C: C工作任职者的上级主管 D: D客户
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工作分析小组的成员不包括( )。 A: 经理 B: 工作分析专家 C: 工作主管 D: 工作的任职者
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【多选题】头脑风暴法的专家包括() A. 任职者 B. 直接上级.3曾经任职者.4内部客户.5咨询专家.6外部客户.7其他组织标杆任职者 C. 曾经任职者.4内部客户.5咨询专家.6外部客户.7其他组织标杆任职者 D. 内部客户.5咨询专家.6外部客户.7其他组织标杆任职者 E. 咨询专家 F. 外部客户.7其他组织标杆任职者 G. 其他组织标杆任职者
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相对于其他的信息收集者,对工作内容最为了解提供的信息也最为真实、可靠的是()。 A: 工作分析小组 B: 工作任职者的上级主管 C: 工作分析专家 D: 工作任职者