注册会计师希望了解管理层的胜任能力和诚信问题，最不适宜沟通的治理层成员是______。
A: 独立董事
B: 兼任高级管理职务的治理层成员
C: 不兼任高级管理职务的治理层成员
D: 担任治理层成员超过一年的成员
A: 独立董事
B: 兼任高级管理职务的治理层成员
C: 不兼任高级管理职务的治理层成员
D: 担任治理层成员超过一年的成员
举一反三
- 注册会计师在确定与治理层沟通时，下列说法中，不恰当的是（ ）。 A: 有关管理层的胜任能力方面的事项，不宜与兼任高级管理职务的治理层成员沟通 B: 注册会计师确定适当沟通对象的直接依据是治理层的下设组织与治理层各自的责任 C: 如果被审计单位设有审计委员会，审计委员会可以要求注册会计师定期参加审计委员会会议 D: 在与被审计单位的治理层沟通前，不应先与被审计单位的内部审计人员沟通
- 下列可能会存在治理层全部参与管理的特殊情形是（） A: 全体董事都兼任中、高级管理职务 B: 在不设董事会的被审单位，执行董事兼任经理 C: 在设董事会的被审单位，执行董事兼任总经理 D: 部分董事都兼任高级管理职务
- 在与治理层沟通时，下列说法中，错误的有（）。 A: 在与被审计单位治理层沟通前，应当先与被审计单位管理层沟通 B: 对注册会计师独立性的问题与被审计单位治理结构中有权决定聘任、解聘注册会计师的组织或人员进行沟通 C: 在与被审计单位治理层沟通前，不应先与被审计单位内部审计人员沟通 D: 对有关管理层胜任能力的事项与不兼任高级管理职务的治理层进行沟通
- 注册会计师应当与治理层就识别出的可能导致对被审计单位持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况进行沟通，除非治理层全部成员参与管理被审计单位。下列各项中，不应与治理层沟通的是（ ）。
- 涉及管理层诚信与能力不足的事项，应当与兼任管理层的治理层沟通。