以下能给对手不能再让步的暗示的让步方法是
A: 递增让步型
B: 递减让步型
C: 坚定冒险型
D: 首次到位型
E: 等额让步型
A: 递增让步型
B: 递减让步型
C: 坚定冒险型
D: 首次到位型
E: 等额让步型
B
举一反三
- ( )让步方式是一种不明智的让步行为。这种让步类型往往会导致买主期望越来越不利于守住底线。 A: A.诱发型 B: B.等额型 C: C.小幅递减型 D: D.强势递减型
- 商务谈判中，从实际谈判的情况来看，采用比较多的让步类型是哪几种。它们对让步的一方来说可以说是步步为营，使买方的期望值逐步降低，较适应一般人的心理，因此比较容易使对方接受。() A: 诱发型让步方式 B: 小幅递减型让步方式 C: 强势递减型让步方式 D: 不定式让步方式 E: 等额型让步方式
- 希望型的让步方式，让步的步幅呈上升型，显示出让步方的立场越来越多强硬。（)
- 有所让步，但让步幅度小，因而给对方一种强硬的感觉，这种类型让步也让人有一种几乎没有讨价还价的感觉，这种让步方式是（） A: 冒险型 B: 刺激型 C: 诱发型 D: 危险型
- 每次让步幅度不是在扩大而是逐渐缩小的让步方式是（）。 A: 幅度递减让步 B: 反弹式让步 C: 等额让步 D: 一步让到位
内容
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妥协型让步方式是比较理想的让步方式
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“在谈判中，显示出让步方的立场越来越强硬，暗示对方虽然自己愿意妥协，但是不会轻易作出让步。”具有上述特点的是（）。 A: 坚定的让步方式 B: 递减的让步方式 C: 危险的让步方式 D: 等额的让步方式
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符合商务谈判讨价还价的一般规律，采用最普遍的一种让步方式是（） A: 一次性让步方式 B: 坚定的让步方式 C: 等额让步方式 D: 小幅度递减让步方式
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互补型让步是指双方做出同等程度的让步。(00a000a000a000a000a000a000a000a000a0)
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集体谈判过程中必定存在妥协和让步，假设针对工资增长，资方让步的幅度为5个百分点，分4次让步，在理论上，相对合理的让步方式为（）。 A: 一次到位 B: 四次等比 C: 递增式让步 D: 递减式让步