关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-19 绩效管理方法的两种方法：强制分布法和末位淘汰法。 绩效管理方法的两种方法：强制分布法和末位淘汰法。 答案： 查看 举一反三 绩效管理方法的两种方法：强制分布法和末位淘汰法。 A: 正确 B: 错误 强制分布法的绩效考评方法依据的原理是（） A: 正态分布原理 B: 优胜劣汰 C: 末位淘汰 D: 马斯洛原理 淘汰法可以分 和 两种形式(1.0) A: 轮换法、顺序法 B: 单循环淘汰、双循环淘汰法 C: 单淘汰、双淘汰 D: 检查淘汰法、自发淘汰法 绩效改进的方法不包括（）。 A: 六西格玛管理 B: ISO质量管理体系 C: 强制分布法 D: 卓越绩效标准 绩效考评的方法有很多，常见的绩效考评方法包括（ ）。 A: 关键事件法 B: 强制分布法 C: 目标管理法 D: 360度绩效考评法 E: 排列法
