理想的人员规范应该具备的要点包括（）。
A: 技能、工作经验、个人品质
B: 知识、工作经验、家庭背景
C: 能力、个人品质、家庭背景
D: 知识、个人品质、社会关系
A: 技能、工作经验、个人品质
B: 知识、工作经验、家庭背景
C: 能力、个人品质、家庭背景
D: 知识、个人品质、社会关系
举一反三
- 理想的人员规范应该具备的要点不包括（）。 A: 与该项工作直接相关的技能、知识和能力 B: 个人的家庭条件、社会关系 C: 应聘者应具备的工作经验和应聘者类型 D: 与该项工作相关的个人品质或个人情况的详细信息
- 理想的人员规范应该具备的要点不包括（）。 A: 与该项工作直接相关的技能 B: 个人的社会关系 C: 应聘者应具备的工作经验 D: 与该项工作相关的个人品质
- 人员规范是用来描述从事某项工作的理想人选所需具备的基本条件和要点的文件，这些要点包括（）。①技能、知识和能力②经验③个人品质和情况④工作目的和范围。 A: ①②③ B: ②③④ C: ①③④ D: ①②④
- 筛选求职人员申请表可依据人员录用标准来进行,下列标准正确的是()。 A: 与工作相关的知识背景 B: 工作技能、工作经验 C: 个人情况 D: 个性品质 E: 身体素质
- 根据冰山模型，人的能力包括（） A: 知识与技能 B: 自我认识 C: 个人品质 D: 个人经验 E: 成就动机