人岗匹配的基本原则原则是( )。
A: 人适其事
B: 岗适其人
C: 事宜其人
D: 事定其人
E: 人尽其才
A: 人适其事
B: 岗适其人
C: 事宜其人
D: 事定其人
E: 人尽其才
A,C
举一反三
内容
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组织中的每项工作和每个岗位都找到合适地员工来承担是人员使用的（）原则。 A: 人适其事 B: 事得其人 C: 人尽其才 D: 事竟其功
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以下不属于人力资源管理基本原则的是 A: 人尽其才 B: 能位匹配 C: 岗得其人 D: 因人设岗
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组织中的每项工作和每个岗位都找到合适地员工来承担是人员使用的（）原则。 A: A人适其事 B: B事得其人 C: C人尽其才 D: D事竟其功
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以下不属于人力资源管理基本原则的是______ A: 人尽其才B．能位匹配 C．岗得其人D．因人设岗
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职业测评的目的是实现人适其职，职得其人，人尽其才，才尽其用