关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 人岗匹配的基本原则原则是( )。 A: 人适其事 B: 岗适其人 C: 事宜其人 D: 事定其人 E: 人尽其才 人岗匹配的基本原则原则是( )。A: 人适其事B: 岗适其人C: 事宜其人D: 事定其人E: 人尽其才 答案： 查看 举一反三 ( )是按照人适其事、事宜其人的原则。 A: 工作差异 B: 个体差异 C: 人岗匹配 D: 人岗开发 在选配岗位人员工作中，应努力实现岗得其人，人适其岗，人岗匹配 人员配置应遵循的原则不包括()。A.岗得其人B.人得其位C.人尽其才D.适才适所 3. 人力资源管理，短期的目标有? A: 人得其事 B: 事得其人 C: 人尽其才 D: 事尽其功 以下不属于人力资源管理基本原则的是( ) A: A、人尽其才 B: B、能岗匹配 C: C、岗得其人 D: D、因人设岗
