下列哪些不是领导目标的特点（）
A: 目标协调
B: 目标是一种有效激励
C: 目标促进管理
D: 目标指明方向
A: 目标协调
B: 目标是一种有效激励
C: 目标促进管理
D: 目标指明方向
A
举一反三
- 下列属于领导工作原理的是（）。 A: 协调目标原理 B: 直接管理原理 C: 沟通联络原理 D: 激励原理 E: 指明目标原理
- 目标在团队组建过程中具有特殊的价值，主要是（） A: 目标是一种有效的激励因素 B: 目标是一种有效的协调因素 C: 目标是一种快速实现的方式 D: 目标是一种快速失败的方式
- 上级主管根据下级部门的目标，相互联系制定相关管理目标，这体现的是领导工作中的 A: 指明目标原理 B: 目标协调原理 C: 命令一致原理 D: 直接管理原理
- 目标激励法就是用吸引学生去努力实现某目标以进行激励的模式。目标激励又可分为若干种，下列哪种激励属于目标激励。（） A: A信仰目标激励 B: B人格目标激励 C: C道德目标激励 D: D成就目标激励
- 在指导与领导工作中，目标协调原理要求协调的目标是（） A: 定量目标与定性目标 B: 长期目标与短期目标 C: 个人目标与组织目标 D: 员工个人的目标与领导个人的目标
内容
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确定决策目标的标准是（）。 A: 目标与手段的统一 B: 目标有效协调 C: 目标具有可操作性 D: 目标具体明确
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以下不是现代物流管理目标的是（）. A: 服务目标 B: 库存控制目标 C: 安全性目标 D: 利润最大化目标
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越是能使组织成员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所作的贡献就越大。该原理称为（） A: 激励原理 B: 指明目标原理 C: 直接管理原理 D: 协调目标原理
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3、下列哪些是施工方管理的目标（） A: 安全管理目标 B: 成本目标 C: 质量目标 D: 进度目标
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阶段目标中，前一个目标是后一个目标的（），后一个目标是前一个目标的（） A: 基础 方向 B: 方向 基础 C: 基础 目标 D: 方向 目标