关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 运动员管理方法主要有：目标激励法、责任激励法、奖惩激励法、利益驱动法和（）法?20 A: 价值观教育法 B: 批评帮助法 C: 思想教育法 D: 以上都错误 运动员管理方法主要有：目标激励法、责任激励法、奖惩激励法、利益驱动法和（）法?20A: 价值观教育法B: 批评帮助法C: 思想教育法D: 以上都错误 答案： 查看 举一反三 职业体育俱乐部通常采用运动员贡献奖、高额年薪制等途径,促使运动员奋力拼搏,这属于何种运动员管理方法:( ) A: 目标激励法 B: 责任激励法 C: 利益驱动法 D: 思想教育法 “破釜沉舟、背水一战”运用的激励方法是 ( ) A: 目标激励法 B: 奖惩激励法 C: 竞争激励法 D: 反激励法 班主任了解班级和学生的方法有（ ）、（ ）、（ ）、陶冶教育法、奖惩激励法、心理疏导法。 幼儿园组织文化管理的方法常有（ ） A: 教育法 B: 激励法 C: 榜样法 D: 感染法 员工激励方法有物质激励法、制度激励法、目标激励法、荣誉激励法、工作激励法、榜样激励法、情感激励法、竞争激励法。
