关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2022-06-07 目标管理是一种综合性的员工考核办法,是由美国著名管理学家()在《管理实践》一书中提出的。 A: 彼得·德鲁克 B: 孔茨 C: 法约尔 D: 明茨伯格 目标管理是一种综合性的员工考核办法,是由美国著名管理学家()在《管理实践》一书中提出的。A: 彼得·德鲁克B: 孔茨C: 法约尔D: 明茨伯格 答案： 查看 举一反三 目标管理是美国管理学家（ ）在1954年首先提出的。 A: 亨利·法约尔 B: 彼得·德鲁克 C: 亨利·明茨伯格 D: 巴纳德 目标管理是由下列哪位管理学家提出来的（） A: 彼得·德鲁克 B: 法约尔 C: 泰罗 D: 明茨伯格 目标管理理论是美国著名管理学家（）提出的。 A: 泰勒 B: 法约尔 C: 德鲁克 D: 孔茨 目标管理是由下列哪位管理学家提出来的（） A: A彼得·德鲁克 B: B法约尔 C: C泰罗 D: D明茨伯格 目标管理是美国管理学家（ ）于1954年提出的。 A: 彼得·德鲁克 B: 明茨伯格 C: 戴尔 D: 西蒙
