集权与分权并不是相互排斥、非此即彼的关系，而是程度的问题。下面描述中不正确的是（ ）。
A: 组织规模较大，需要分权程度较高，提高决策的速度和质量
B: 组织若要求政策的统一性较高，需要集权程度较高
C: 若组织成员自我管理能力较强，为了提高组织效率，集权程度应较高
D: 一般而言，在组织发展的成熟阶段，分权程度应较高
A: 组织规模较大，需要分权程度较高，提高决策的速度和质量
B: 组织若要求政策的统一性较高，需要集权程度较高
C: 若组织成员自我管理能力较强，为了提高组织效率，集权程度应较高
D: 一般而言，在组织发展的成熟阶段，分权程度应较高
举一反三
- 根据决策的重要性,若较低层次作出的决策比较重要,影响面较大,则表明该组织的权力划分特征是()。 A: 分权程度较高 B: 集权程度较高 C: 集权分权程度相当 D: 以上都不对
- 根据决策的重要性，若较低层次作出的决策比较重要，影响面较大，则表明该组织的权力划分特征是（）。 A: A分权程度较高 B: B集权程度较高 C: C集权分权程度相当 D: D不确定
- 集权和分权指的是组织管理权限集中或分散的程度。集权是决策权在组织系统中较低管理层次较大程度的集中。与此相对应,分权则是指经营管理权在组织系统中较高层次的一定程度的分散。
- 集权与分权并不是相互排斥、非此即彼的关系,而是程度的问题?
- 从组织的成长方式来看，如果组织是在内部由小到大发展起来的，则分权程度较高；如果组织是由合并方式发展起来的，则集权程度较高。