下列表述中，不属于劳动关系客体地是（ ）
A: 劳动时间
B: 工会
C: 劳动报酬
D: 劳动环境
A: 劳动时间
B: 工会
C: 劳动报酬
D: 劳动环境
举一反三
- 下列选项中，不属于劳动关系法的是()。 A: 劳动合同法 B: 劳动监督检查法 C: 工会和雇主组织法 D: 劳动争议处理法
- 【单选题】下列选项中属于劳动法律关系主体的是()。 A. 劳动纪律 B. 劳动权利 C. 工会 D. 劳动报酬
- 根据劳动争议调解仲裁法律制度的规定，关于因用人单位在劳动关系存续期间拖欠劳动报酬发生争议的仲裁时效期间的下列表述中，正确的是（ ）。 A: 自用人单位拖欠劳动报酬之日起1年 B: 自用人单位拖欠劳动报酬之日起3年 C: 劳动关系终止的，自劳动关系终止之日起1年 D: 劳动关系终止的，自劳动关系终止之日起3年
- 《中华人民共和国劳动法》调整的是（）。 A: 劳动权利 B: 劳动义务 C: 劳动时间 D: 劳动关系
- 下列劳动关系中，适用《中华人民共和国劳动法》的是（）。 A: 工会与其工作人员的劳动关系 B: 企业职工夜校与其教师的劳动关系 C: 学校与其教师的劳动关系 D: 国家机关与其工作人员的劳动关系