• 2021-04-14 问题

    根据《海员外派管理规定》,从事海员外派的机构应当对其派出的外派海员负责,做好外派海员的各项保障工作,其时段不包括()。

    根据《海员外派管理规定》,从事海员外派的机构应当对其派出的外派海员负责,做好外派海员的各项保障工作,其时段不包括()。

  • 2021-04-14 问题

    根据MLC公约,海员就业协议均应包括()等细节。2160.海员的姓名;2161.海员出生日期或年龄;2162.海员的出生地;2163.船东的名称和地址。

    根据MLC公约,海员就业协议均应包括()等细节。2160.海员的姓名;2161.海员出生日期或年龄;2162.海员的出生地;2163.船东的名称和地址。

  • 2021-04-14 问题

    根据《海员外派管理规定》,海员外派机构应当在外派海员上船工作前,与其签订上船协议,协议内容应当至少包括下列哪些内容( )。 ①船舶配员服务协议中涉及外派海员的工资待遇情况; ②船舶配员服务协议中涉及外派海员的健康和安全保障情况; ③海员外派机构对外派海员工作期间的管理和服务责任; ④外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任。

    根据《海员外派管理规定》,海员外派机构应当在外派海员上船工作前,与其签订上船协议,协议内容应当至少包括下列哪些内容( )。 ①船舶配员服务协议中涉及外派海员的工资待遇情况; ②船舶配员服务协议中涉及外派海员的健康和安全保障情况; ③海员外派机构对外派海员工作期间的管理和服务责任; ④外派海员在境外发生紧急情况时海员外派机构对其的安置责任。

  • 2021-04-14 问题

    根据我国《海员外派管理规定》,海员外派机构应当在外派海员上船工作前,与其签订上船协议,协议内容通常不包括()

    根据我国《海员外派管理规定》,海员外派机构应当在外派海员上船工作前,与其签订上船协议,协议内容通常不包括()

  • 2022-05-30 问题

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定,以下表述有误的是()。 A: A海员拒绝海员用人单位违章命令、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同 B: B海员对危害生命安全和身体健康的船上劳动条件,应当直接向政府检举或指控 C: C海员用人单位与海员协商一致,可以变更劳动合同约定的内容 D: D海员用人单位与海员协商一致,可以解除劳动合同

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定,以下表述有误的是()。 A: A海员拒绝海员用人单位违章命令、强令冒险作业的,不视为违反劳动合同 B: B海员对危害生命安全和身体健康的船上劳动条件,应当直接向政府检举或指控 C: C海员用人单位与海员协商一致,可以变更劳动合同约定的内容 D: D海员用人单位与海员协商一致,可以解除劳动合同

  • 2022-06-28 问题

    受聘于船舶担任船上任何职务的海员分为承担指定保安职责的海员和无指定保安职责的海员两类。

    受聘于船舶担任船上任何职务的海员分为承担指定保安职责的海员和无指定保安职责的海员两类。

  • 2022-05-29 问题

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: 海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: 海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: 海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: E: F: C都是

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: 海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: 海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: 海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: E: F: C都是

  • 2022-05-29 问题

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: A海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: B海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: C海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: DA、B、C都是

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: A海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: B海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: C海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: DA、B、C都是

  • 2022-05-29 问题

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: 海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: 海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: 海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: A、B、C都是

    根据我国劳动法和劳动合同法的规定精神,海员与用人单位在履行劳动合同时应该遵循的原则和规定包括()。 A: 海员与用人单位应当按照劳动合同的约定履行各自的义务 B: 海员用人单位应当按照劳动合同约定向海员及时足额支付劳动报酬 C: 海员用人单位应当执行海员工作和休息时间标准,不得强迫或者变相强迫海员加班 D: A、B、C都是

  • 2021-04-14 问题

    依据《海员遣返公约》,海员在船上持续工作时间最长不超过12个月

    依据《海员遣返公约》,海员在船上持续工作时间最长不超过12个月

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