对国家公务员的惩处包括____。
对国家公务员的惩处包括____。
为什么要惩处违法犯罪行为？
为什么要惩处违法犯罪行为？
企业依照劳动规章制度对员工进行惩处，必须符合的条件有（）。 A: 惩处的目的是为了维持生产或者劳动秩序 B: 该规章制度已经公示或告知劳动者 C: 该惩处决定已经工会组织同意 D: 惩处只针对违纪的员工个人
企业依照劳动规章制度对员工进行惩处，必须符合的条件有（）。 A: 惩处的目的是为了维持生产或者劳动秩序 B: 该规章制度已经公示或告知劳动者 C: 该惩处决定已经工会组织同意 D: 惩处只针对违纪的员工个人
对员工的惩处主要包括（）、（）和（）三种方式，三种惩处方式可单独运用，也可同时运用。
对员工的惩处主要包括（）、（）和（）三种方式，三种惩处方式可单独运用，也可同时运用。
对违法犯罪人，在依法惩处时还要保护其法定的诉讼权利和其他法定权利，这是由（ ）所决定的。 A: 惩处违法犯罪的偶然性与保障人权的必然性相统一 B: 惩处违法犯罪的严肃性与保障人权的真实性相统一 C: 惩处违法犯罪的合法性与保障人权的公平性相统一 D: 惩处违法犯罪的偶然性与必然性相结合
对违法犯罪人，在依法惩处时还要保护其法定的诉讼权利和其他法定权利，这是由（ ）所决定的。 A: 惩处违法犯罪的偶然性与保障人权的必然性相统一 B: 惩处违法犯罪的严肃性与保障人权的真实性相统一 C: 惩处违法犯罪的合法性与保障人权的公平性相统一 D: 惩处违法犯罪的偶然性与必然性相结合
《广西电网公司员工惩处实施细则》规定，受到惩处的员工对惩处决定不服的，可在公布惩处决定之后（）个自然日内，向原处理单位书面申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起15个自然日内，向作出该惩处决定的上一级单位提出书面申诉。 A: 15 B: 20 C: 25 D: 30
《广西电网公司员工惩处实施细则》规定，受到惩处的员工对惩处决定不服的，可在公布惩处决定之后（）个自然日内，向原处理单位书面申请复核；对复核结果不服的，可以自接到复核决定之日起15个自然日内，向作出该惩处决定的上一级单位提出书面申诉。 A: 15 B: 20 C: 25 D: 30
对公务员惩处的种类有____。
对公务员惩处的种类有____。
企业依照劳动规章制度对员工进行惩处，必须符合的条件有（）。 A: A惩处的目的是为了维持生产或者劳动秩序 B: B该规章制度已经公示或告知劳动者 C: C该惩处决定已经工会组织同意 D: D惩处只针对违纪的员工个人
企业依照劳动规章制度对员工进行惩处，必须符合的条件有（）。 A: A惩处的目的是为了维持生产或者劳动秩序 B: B该规章制度已经公示或告知劳动者 C: C该惩处决定已经工会组织同意 D: D惩处只针对违纪的员工个人
对违法犯罪人，在依法惩处时还要保护其法定的诉讼权利和其他法定权利，这是由（）所决定的。 A: 惩处违法犯罪的偶然性与保障人权的必然性相统一 B: 惩处违法犯罪的严肃性与保障人权的真实性相统一 C: 惩处违法犯罪的合法性与保障人权的公平性相统一
对违法犯罪人，在依法惩处时还要保护其法定的诉讼权利和其他法定权利，这是由（）所决定的。 A: 惩处违法犯罪的偶然性与保障人权的必然性相统一 B: 惩处违法犯罪的严肃性与保障人权的真实性相统一 C: 惩处违法犯罪的合法性与保障人权的公平性相统一
如何惩处卖儿卖女的行为？
如何惩处卖儿卖女的行为？