【多选题】每月几号发工资? 咨询工资特殊情况,找谁?哪个时间段? A. 工资特殊情况找 郭玉，guoyu@chaoxing.com B. 工资特殊情况找所属细胞核 C. 每月15号左右发工资 D. 每月20号左右发工资 E. 工资特殊情况咨询时间
【多选题】每月几号发工资? 咨询工资特殊情况,找谁?哪个时间段? A. 工资特殊情况找 郭玉，guoyu@chaoxing.com B. 工资特殊情况找所属细胞核 C. 每月15号左右发工资 D. 每月20号左右发工资 E. 工资特殊情况咨询时间
下列句子属于正反问句的有() A: 工资发了没有? B: 是不是发了工资? C: 工资还发不发? D: 是发工资还是不发工资? E: 工资发了多少?
下列句子属于正反问句的有() A: 工资发了没有? B: 是不是发了工资? C: 工资还发不发? D: 是发工资还是不发工资? E: 工资发了多少?
对于未依法支付工资的用人单位应当承担的法律后果包括，在补发工资之外，按照相当于拖欠、克扣工资部分或者低于最低工资标准部分的（ ）%支付经济补偿金。
对于未依法支付工资的用人单位应当承担的法律后果包括，在补发工资之外，按照相当于拖欠、克扣工资部分或者低于最低工资标准部分的（ ）%支付经济补偿金。
对丧葬假的说法正确的是？（） A: 计发工资，不计发奖金 B: 直系亲属3天丧葬假 C: 计发奖金，不计发工资
对丧葬假的说法正确的是？（） A: 计发工资，不计发奖金 B: 直系亲属3天丧葬假 C: 计发奖金，不计发工资
关于支付工资的基本法律规定,以下说法正确的是: A: 若约定了每月10日发工资,某月10日恰逢节假日,则顺延至最近的工作日发放工资 B: 工资中可以包含企业股权 C: 可以由银行代发工资,无需提供工资清单 D: 工资不得克扣
关于支付工资的基本法律规定,以下说法正确的是: A: 若约定了每月10日发工资,某月10日恰逢节假日,则顺延至最近的工作日发放工资 B: 工资中可以包含企业股权 C: 可以由银行代发工资,无需提供工资清单 D: 工资不得克扣
每月月底发工资属于（）强化。
每月月底发工资属于（）强化。
我没钱用了，什么时候发工资呀？ A: 涨工资了 B: 8号 C: 有奖金 D: 发工资时我来
我没钱用了，什么时候发工资呀？ A: 涨工资了 B: 8号 C: 有奖金 D: 发工资时我来
下列生活事件中，属于不定比强化的是（）。 A: 按月发工资； B: 计件工资； C: 彩票中奖； D: 按日发工资；
下列生活事件中，属于不定比强化的是（）。 A: 按月发工资； B: 计件工资； C: 彩票中奖； D: 按日发工资；
不属于团队的情感激励( ) A: 日常交往中的“融通激励 B: 发生矛盾时的“宽容激励” C: 决策过程中的“参与激励” D: 发工资时的“工资激励”
不属于团队的情感激励( ) A: 日常交往中的“融通激励 B: 发生矛盾时的“宽容激励” C: 决策过程中的“参与激励” D: 发工资时的“工资激励”
公益创业是不应该收费、不应该发工资的。()
公益创业是不应该收费、不应该发工资的。()