标准成本的制定可以分别根据制定() A: 直接材料标准用量和标准价格 B: 直接工资标准工时和标准工资率 C: 直接工资标准工时和制造费用的分配率 D: 直接材料标准用量和标住工资率 E: 直接工资标准工时和材料价格
标准成本的制定可以分别根据制定() A: 直接材料标准用量和标准价格 B: 直接工资标准工时和标准工资率 C: 直接工资标准工时和制造费用的分配率 D: 直接材料标准用量和标住工资率 E: 直接工资标准工时和材料价格
下列哪项不属于工资标准调整分类。() A: 个体工资标准 B: 整体工资标准 C: 总体工资标准 D: 结合内部分配改革对工资结构的调整
下列哪项不属于工资标准调整分类。() A: 个体工资标准 B: 整体工资标准 C: 总体工资标准 D: 结合内部分配改革对工资结构的调整
技术等级工资制度是一种主要根据技术复杂程度以及劳动熟练程度划分等级和规定相应的工资标准的工资等级制度。技术等级工资制不含:( ) A: 工资等级表 B: 技术等级标准 C: 工资标准 D: 技术等级表
技术等级工资制度是一种主要根据技术复杂程度以及劳动熟练程度划分等级和规定相应的工资标准的工资等级制度。技术等级工资制不含:( ) A: 工资等级表 B: 技术等级标准 C: 工资标准 D: 技术等级表
劳动报酬主要包括() A: 工资水平 B: 工资分配制度 C: 工资标准 D: 工资分配形式
劳动报酬主要包括() A: 工资水平 B: 工资分配制度 C: 工资标准 D: 工资分配形式
新增员工报到当月15日前(含15日)报到者,按现行工资标准支付全月工资,15日后报到者,按现行工资标准支付半月工资()
新增员工报到当月15日前(含15日)报到者,按现行工资标准支付全月工资,15日后报到者,按现行工资标准支付半月工资()
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的()。 A: 最低月工资标准 B: 最低小时工资标准 C: 最低月工资标准和最低小时工资标准 D: 最低月工资标准或最低小时工资标准
非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的()。 A: 最低月工资标准 B: 最低小时工资标准 C: 最低月工资标准和最低小时工资标准 D: 最低月工资标准或最低小时工资标准
加班工资如法定节日应发职工工资标准的300%。
加班工资如法定节日应发职工工资标准的300%。
31.财会部门应对员工考勤、工资结算、工资标准制定及工资结算汇总进行处理
31.财会部门应对员工考勤、工资结算、工资标准制定及工资结算汇总进行处理
某企业实行标准工时制。2012年3月,为完成一批订单,企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时,关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中,正确的是()。 A: 不低于职工本人小时工资标准的100% B: 不低于职工本人小时工资标准的150% C: 不低于职工本人小时工资标准的200% D: 不低于职工本人小时工资标准的300%
某企业实行标准工时制。2012年3月,为完成一批订单,企业安排全体职工每工作日延长工作时间2小时,关于企业向职工支付加班工资的下列计算标准中,正确的是()。 A: 不低于职工本人小时工资标准的100% B: 不低于职工本人小时工资标准的150% C: 不低于职工本人小时工资标准的200% D: 不低于职工本人小时工资标准的300%
劳动者试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资标准。()
劳动者试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资标准。()