员工自主改善提案，以为主体，自己或自发组织团队来完成.基层管理者应成为改善的骨干，中层管理者和相关专业技术人员要起到支持和教练作用（）
A: 员工
B: 基层管理者
C: 中层管理者
D: 精益管理结构
A: 员工
B: 基层管理者
C: 中层管理者
D: 精益管理结构
举一反三
- 员工自动改善提案，以（）为主体，自己或自发组织团队来完成。 A: 员工 B: 基层管理者 C: 中层管理者 D: 精益推进办公室
- 管理者按照作用可以分为高层管理着、中层管理着和基层管理者。（ ）
- 按照管理的层次和管理的内容来进行划分,管理者可以分为()。 A: 高层管理者 B: 中层管理 C: 基层管理者 D: 财务管理者
- 管理者按管理的层次划分为( ) A: 高层管理者、中层管理者、基层管理者 B: 综合管理者、职能管理者 C: 直线管理人员、参谋人员 D: 中层管理者、基层管理者、一线人员
- 技术技能是（）应具备的技能。 A: 高层管理 B: 中层管理者 C: 基层管理者 D: 高中基层管理者