下面不属于激励理论的是（ ）。
A: 权变理论
B: 期望理论
C: 公平理论
D: 需要层次理论
A: 权变理论
B: 期望理论
C: 公平理论
D: 需要层次理论
A
举一反三
- 属于激励过程理论的是（ ） A: 需要层次理论 B: 激励需求理论 C: 期望理论 D: 权变理论
- 以下不属于激励理论的是（）。A．双因素理论B．权变理论C. 公平理论D．需求层次理论 A: 双因素理论 B: 权变理论 C: 公平理论 D: 需求层次理论
- 下列不属于激励的过程理论的是（） A: 强化理论 B: 需要层次理论 C: 期望理论 D: 公平理论
- 海尔OEC模式的理论基础是（） A: 期望理论与公平理论 B: 公平理论与综合激励理论 C: 公平理论与需要层次理论 D: 期望理论与综合激励理论
- 下列属于内容型激励理论的是() A: 期望理论 B: 公平理论 C: 需要层次理论 D: 强化理论
内容
- 0
以下哪些激励理论属于过程型激励理论?( ) A: 公平理论 B: 期望理论 C: 双因素理论 D: ERG理论 E: 需要层次理论
- 1
以下哪些理论属于激励理论? （） A: A 需要层次理论 B: B双因素理论 C: C 公平理论 D: D期望理论
- 2
下列属于过程型激励理论的是（）。 A: 期望理论 B: 公平理论 C: 目标设置理论 D: 需要层次理论
- 3
以下属于内容型激励理论的是：（） A: 需要层次理论 B: 期望理论 C: 公平理论 D: 目标设置理论
- 4
研究组织激励时应用最广泛的理论主要有()。 A: 需要层次理论 B: 双因素理论 C: 期望理论 D: 公平理论 E: 领导的权变理论