在目标管理中，目标管理的过程主要有（）
A: 制定目标
B: 执行目标
C: 评价成果
D: 实行奖惩
E: 制定新目标
A: 制定目标
B: 执行目标
C: 评价成果
D: 实行奖惩
E: 制定新目标
举一反三
- 目标管理过程的第一步是（） A: 执行目标 B: 实施奖惩 C: 制定目标体系 D: 评价成果
- 实施目标管理的主要环节是：①明确组织作用与执行目标②制定目标③实评价成果和实施奖惩④制定新目标开始新的目标管理循环，这些环节的逻辑顺序是（）。
- 企业目标管理的实施步骤大体有四个阶段，其逻辑顺序应该是（） A: 逐级授权＞过程管理→成果评价→目标展开 B: 目标制定与展开→过程管理→逐级授权→成果评价 C: 目标制定与展开→逐级授权→过程管理→成果评价 D: 过程管理→目标制定与展开→逐级授权→成果评价
- 目标管理实施步骤包括 A: 使命制定 B: 目标制定 C: 目标成果评价 D: 目标实施
- 目标管理的首要环节是( )。 A: 执行目标 B: 明确责任 C: 制定目标 D: 评价成果