指导与领导工作的目标协调原理．
举一反三
- 指导与领导工作越是能使全体人员明确理解组织的目标，则人们为实现组织目标所做的贡献就会越大，这个原理是指导与领导工作原理中的（） A: 指明目标原理 B: 命令一致原理 C: 目标协调原理 D: 直接管理原理
- 领导工作的基本原理有指明目标原理、协调目标原理、命令一致性原理、直接管理原理、（）、（）
- 按照指导与领导工作原理，要使人们的行为趋于一致，就必须（） A: 直接管理 B: 激励下属 C: 目标协调 D: 多头指挥
- 在指导与领导工作中，目标协调原理要求协调的目标是（） A: 定量目标与定性目标 B: 长期目标与短期目标 C: 个人目标与组织目标 D: 员工个人的目标与领导个人的目标
- 指导与领导工作原理是指（） A: 职务要求明确原理 B: 指明目标原理 C: 责权利一致原理 D: 不断培养原理