在工资管理系统中，必须在工资类别关闭状态下进行的是______。
A: 定义工资项目
B: 定义工资公式
C: 录入职工档案
D: 进行工资数据处理
A: 定义工资项目
B: 定义工资公式
C: 录入职工档案
D: 进行工资数据处理
举一反三
- 下列业务必须在工资类别打开状态下进行的有 A: 定义工资项目 B: 定义工资公式 C: 录入职工档案 D: 进行工资数据处理
- 下列操作需要在关闭工资类别的状态下进行的是______。 A．删除工资类别 B．建立工资类别 C．录入职工档案 D A: 删除工资类别 B: 建立工资类别 C: 录入职工档案 D: 工资类别汇总
- 在工资管理系统中进行多个工资类别处理时,若处于“关闭工资类别”状态,则可进行( )操作。 A: 银行名称设置 B: 工资项目设置 C: 计算公式设置 D: 人员档案设置
- 关于工资管理系统初始设置的说法,正确的有( )。 A: 打开工资类别状态下,不能新建工资类别 B: 对不同的工资类别选择工资项目时,相关工资项目必须在关闭类别的情况下已经设置完成 C: 对该工资类别设置人员档案完成后才能设置项目计算公式 D: 设置完成工资项目后再定义相应计算公式
- 公式定义必须在什么设置后完成进行？ A: 人员档案。 B: 工资代发。 C: 工资类别。 D: 项目设置。