划分组织部门的原则包括()。
A: 目标任务原则
B: 管理幅度原则
C: 领导集权原则
D: 分工协作原则
A: 目标任务原则
B: 管理幅度原则
C: 领导集权原则
D: 分工协作原则
A,A,A,B,D
举一反三
- 划分组织部门的原则包括( )原则。 A: 目标任务 B: 管理幅度 C: 领导集权 D: 分工协作
- 划分组织部门的原则包括()。 A: 目标任务原则 B: 责权利相结合的原则 C: 分工协作原则及精干高效原则 D: 管理幅度原则
- 划分组织部门的原则有（）。Ⅰ目标任务原则Ⅱ责权利相结合的原则Ⅲ分工协作原则及精干高效原则Ⅳ管理幅度原则V统一指挥原则和权力制衡原则Ⅵ集权与分权相结合的原则Ⅶ经济效益原则Ⅷ任人唯贤原则 A: Ⅰ～Ⅶ B: Ⅰ～Ⅵ C: Ⅰ～Ⅷ D: Ⅶ+Ⅷ
- 划分组织部门的原则包括( ) A: 目标任务原则 B: 分工协作原则及精干高效原则 C: 管理层次原则 D: 统一指挥原则和权力制衡原则
- 企业组织结构设计最基本的原则是（） A: 任务与目标原则 B: 分工和协作原则 C: 有效管理幅度原则 D: 集权与分权相结合原则
内容
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划分组织部门的原则有：（） 1）目标任务原则 2）责权利相结合的原则 3）分工协作原则及精干高效原则 4）管理幅度原则 5）指挥统一原则和权力制衡原则 6）集权与分权相结合的原则 A: 2-6 B: 1-4 C: 1、3、5 D: 1-6
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连锁企业组织结构设计原则（ ）。 A: 命令统一原则 B: 分工与协作原则 C: 集权和分权结合的原则 D: 任务目标原则
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是组织设计的最基本原则。 A: 专业分工与协作原则 B: 任务与目标原则 C: 有效管理幅度原则 D: 集权与分权原则
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组织结构设计时应遵循的原则有() A: 目标、任务原则 B: 分工、协作原则 C: 指挥统一原则 D: 集权、分权原则
- 4
组织结构设计的原则包括() A: 统一指挥原则 B: 管理层次原则 C: 专业化分工与协作原则 D: 管理幅度原则 E: 权责对等原则