根据《保密法》，在涉密岗位工作的人员按照涉密程度可分为（）：
A: 聘用涉密人员
B: 任用涉密人员
C: 重要涉密人员
D: 一般涉密人员
E: 核心涉密人员
A: 聘用涉密人员
B: 任用涉密人员
C: 重要涉密人员
D: 一般涉密人员
E: 核心涉密人员
举一反三
- 在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（），实行分类管理。 A: 重要涉密人员和一般涉密人员 B: 核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员 C: 核心涉密人员、重要涉密人员和普通涉密人员
- 按照所属岗位涉密程度由高至低，涉密人员可分为（） A: 核心涉密人员、重要涉密人员 B: 重要涉密人员、一般涉密人员 C: 核心涉密人员、一般涉密人员 D: 核心涉密人员、重要涉密人员及一般涉密人员
- 在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为（） A: 非涉密人员 B: 重要涉密人员 C: 一般涉密人员 D: 核心涉密人员
- 在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为哪几类？（) A: 普通涉密人员 B: 一般涉密人员 C: 重要涉密人员 D: 核心涉密人员
- 在涉密岗位工作的人员，按照涉密程度分为()，实行分类管理。 A: 核心涉密人员 B: 重要涉密人员 C: 一般涉密人员 D: 特殊涉密人员