关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-04-14 作为管理者，只依靠权力管理员工，效果就会微乎其微 作为管理者，只依靠权力管理员工，效果就会微乎其微 答案： 查看 举一反三 【单选题】管理效果取决于()。 A. 员工水平 B. 股东水平 C. 管理者水平 D. 投资者水平 从事工作性质和管理领域分类,管理者包括() A: 专业管理人员 B: 基层管理员 C: 中层管理员 D: 高层管理员 管理者之所以管理员工，是要员工能够（）。 A: 控制流程 B: 管理自己 C: 自觉改善 管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。 管理幅度是指一名管理者所直接管理员工的数量。
