• 2021-04-14
    ()韦纳认为,人们对自己行为结果的归因包括:
  • 能力、努力、难度、运气

    内容

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      美国心理学家韦纳的成败归因理论中人们对行为成败原因的分析包括工作难易程度、()、身心状况和其他因素等六个因素。

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      小王同学认为自己考试成绩不好是因为试题太难了。根据韦纳的归因理论,这属于

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      小王同学认为自己考试成绩不好是因为试题太难了。根据韦纳的归因理论,这属于()

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      人们习惯对别人的行为进行内部归因对自己的行为进行外部归因

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      有学生认为自己没有考好是因为考试题正好是自己不擅长的,自己运气不好,那么根据韦纳的归因理论,这属于() A: 内部稳定归因 B: 内部不稳定归因 C: 外部稳定归因 D: 外部不稳定归因