【多选题】用人单位如何去判断应聘者的求职诚意与个人素质?会提问哪方面的问题()。
A. 你为什么申请这个职位?
B. 你了解这份工作的职责吗?哪一方面最吸引你?
C. 你为什么想加入本公司工作?
D. 你认为考试成绩能否反映你的实际才能?
A. 你为什么申请这个职位?
B. 你了解这份工作的职责吗?哪一方面最吸引你?
C. 你为什么想加入本公司工作?
D. 你认为考试成绩能否反映你的实际才能?
你为什么申请这个职位?;
你了解这份工作的职责吗?哪一方面最吸引你?;你为什么想加入本公司工作?
你了解这份工作的职责吗?哪一方面最吸引你?;你为什么想加入本公司工作?
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举一反三
- 用人单位如何判断应聘者的求职诚意与个人素质? A: 你为什么申请这个职位? B: 你了解这份工作吗? C: 你为什么想加入本公司? D: 你认为考试成绩能否反映你的实际才能?
- 以下问题属于考察应聘者的诚意的是 A: 你为什么想应聘我们公司? B: 你为什么想应聘这个职位? C: 说一说你的职业规划。 D: 你以前做过什么?
- 以下哪些面试问题是考察你的求职动机的? A: 你在找工作时,最重要的考虑因素是什么 B: 你为什么选择我们公司?对这个行业、对我们公司你有什么了解吗? C: 你为什么应聘这个职位? D: 你的职业规划是什么?
- 1.你认为自己最大的弱点是什么?2.你为什么来应聘这份工作?3.你对加班有什么看法?4.你是怎么知道我们招聘这个职位的呢?5.你对我们公司有些什么认识?
- 【多选题】写求职信需要参考以下哪些要素 A. 未来用人单位需要 的是什么 B. 你的目标是什么 C. 你能列举哪些与这份工作相关的自身优势 D. 如何把你的经历与此职位挂钩 E. 你为什么想 为此单位服务
内容
- 0
用人单位如何去判断应聘者的求职诚意与个人素质?会提问哪方面的问题
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【多选题】面试中哪些常规问题一定要提前准备好 A. 谈谈你自己 B. 你有什么业余爱好 C. 为什么想来我公司 D. 说说你的优缺点
- 2
判断应聘者的求职动机,可以询问哪些问题?() A: 为什么会选择加入三福? B: 你上一份工作的离职原因是什么? C: 你现在选择工作最看重的是什么? D: 你上一份工作销售指标是多少?
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就你申请的这个职位,你认为你还欠缺什么?
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以下不属于面试中的职业规划类问题的是()A.()进入我们单位你准备干几年?()B.()如有其他的工作机会,你怎样看待?()C.()假如你被录用,你准备怎样开展工作?()D.()你为什么来到本公司应聘?