关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 关注微信公众号《课帮忙》查题 公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！公告：维护QQ群：833371870，欢迎加入！ 2021-06-10 职场人上，员工缺乏问题意识的典型表现包括: 职场人上，员工缺乏问题意识的典型表现包括: 答案： 查看 举一反三 职场人上，员工缺乏问题意识的典型表现包括: A: 让重复问题一再发生，却视而不见。 B: 负责产品品质不良率较高但从未想到改善. C: 工作非常被动。 D: 任由各种资源浪费现象发生。 每位员工在自己的岗位上不应具备（） A: 质量意识 B: 问题意识 C: 缺乏危机意识 D: 改善意识 职场新人说：“我什么都可以做！”，这正是缺乏定位的直接表现。 下列表现，属于缺乏问题意识的有（）。 A: 发现不了问题 B: 不把问题当问题 C: 没有解决问题的办法 D: 及时向上级报告问题 职场人的特点包括（）。
