• 2021-04-14
    基于未来的工作分析关注的重点是该岗位应该做什么。
  • 内容

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      ()是指担任该岗位必须做什么或不做什么,是担任该岗位的人对其工作的承诺程度。 A: 职务 B: 职权 C: 职责 D: 职能

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      五种主要的营销观念所关注的重点(以什么为中心):1、生产观念关注的重点是——2、产品观念关注的重点是——3、推销观念关注的重点是——4、市场营销观念关注的重点是——;——5、社会营销观念关注的重点是——;——;——

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      学生行为规范是告诉学生“应该做什么”、“不应该做什么”的规则,其中“应该做什么”是重点。

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      问题三:在试运行环节之前缺少了什么环节?该环节应该做什么工作?

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      总结的惟一目的是指导未来的工作,因此撰写总结应当重点关注未来工作的具体安排。( )