中国大学MOOC: 组织人力资源管理实践中，现代组织人力资源管理体系建立与运行的主线不包括？
招聘主线 薪酬主线 培训主线 绩效主线
举一反三
内容
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人力资源管理总是与( )联系在一起，人力资源管理事实上就是研究对人力资源进行组织和管理的理论和实践。 A: 发展观 B: 组织管理 C: 组织 D: 团队
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人力资源管理总是与（）联系在一起，人力资源管理事实上就是研究对人力资源进行组织和管理的理论和实践。 A: 物质管理 B: 财务管理 C: 组织管理 D: 行政管理
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是现代人力资源管理理论的基本前提和基础: 人力资源管理对象|人力资源管理概念|人力资源管理活动|人力资源管理目标
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现代人力资源管理是战略性人力资源管理。()
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中国大学MOOC: 任何一个组织的人力资源管理实际上都是沿着（ ）、人力资源管理政策、人力资源管理制度、人力资源管理实践这样的顺序展开的。