按照组织领导方式可以把领导方式分为()。
A: 命令型
B: 说服型
C: 示范型
D: 民主型
A: 命令型
B: 说服型
C: 示范型
D: 民主型
举一反三
- 根据情境模型理论，领导方式可以分为（ ）。 A: 命令型领导方式 B: 说服型领导方式 C: 参与型领导方式 D: 授权型领导方式
- （ ）领导方式是典型的强制性领导方式，它是建立在下属对领导职权畏惧基础上的，是一种效率极差的领导方式。 A: 命令型 B: 说服型 C: 示范型 D: 民主型
- （ ）领导方式是建立在领导者个人影响力之上的一种展现领导者个人威信、人格、能力的领导方式。 A: 命令型 B: 说服型 C: 示范型 D: 民主型
- 领导生命周期理论认为领导方式是() A: 命令型领导方式 B: 说服型领导方式 C: 指导型领导方式 D: 参与型领导方式 E: 授权型领导方式
- 领导生命周期理论的领导方式有（） A: 命令型领导方式 B: 授权型领导方式 C: 参与型领导方式 D: 说服型领导方式 E: 成就导向型领导方式